• Berita

Perkuat Profesionalisme Dosen dan Tendik, UMPWR Selenggarakan Prajabatan 2026

  • Berita

Perkuat Profesionalisme Dosen dan Tendik, UMPWR Selenggarakan Prajabatan 2026

blog-thumb

Perkuat Profesionalisme Dosen dan Tendik, UMPWR Selenggarakan Prajabatan 2026

  • Sekretariat dan Protokoler UMPWR
  • 12 Februari 2026
  • Dibaca 258 Kali

Universitas Muhammadiyah Purworejo (UMPWR) - menyelenggarakan kegiatan Prajabatan Calon Pegawai Tahun 2026 pada Kamis–Jumat, 12–13 Februari 2026, bertempat di Ruang Rapat Utama UMPWR. Kegiatan ini diikuti oleh 14 peserta yang terdiri atas 10 dosen dan 4 tenaga kependidikan (tendik).

Prajabatan ini dirancang sebagai langkah awal untuk membekali para calon pegawai dengan pemahaman menyeluruh terkait visi kelembagaan, tata kelola, etika, serta standar mutu yang berlaku di lingkungan UMPWR. Selama dua hari, peserta mendapatkan berbagai materi strategis, mulai dari visi, misi, dan renstra UMPWR; peraturan pokok kepegawaian; struktur dan tata kelola; tugas, tanggung jawab, dan kode etik dosen; hingga tugas dan tanggung jawab pegawai. Selain itu, disampaikan pula materi tentang penelitian dan pengabdian kepada masyarakat, Al-Islam dan Kemuhammadiyahan (AIK), layanan prima, serta sesi evaluasi dan penutupan.

Ketua Panitia, Ken Dewanti HLS, S.Sos., menyampaikan bahwa kegiatan ini bertujuan untuk memberikan pemahaman yang komprehensif kepada para calon pegawai mengenai tugas pokok dan fungsi (tupoksi) masing-masing di UMPWR.

Kegiatan ini bertujuan agar peserta mengerti tupoksinya masing-masing di UMPWR. Prajabatan dilaksanakan selama dua hari pada Kamis–Jumat, 12–13 Februari 2026 di Ruang Rapat Utama UMPWR dan diikuti oleh 14 peserta yang terdiri dari 10 dosen dan 4 tenaga kependidikan,” ujarnya.

Sementara itu, Rektor UMPWR dalam arahannya menegaskan bahwa prajabatan memiliki peran strategis dalam membangun fondasi profesionalisme sejak awal pengabdian di kampus.

Fungsi prajab adalah untuk menyamakan standar kerja dan mutu layanan, membangun budaya mutu sejak awal, mendukung akreditasi dan peningkatan Indikator Kinerja Utama (IKU) Perguruan Tinggi, meminimalisir pelanggaran kode etik, serta mempercepat kinerja dosen dan tenaga kependidikan,” tegasnya.

Melalui kegiatan ini, UMPWR berharap seluruh calon pegawai mampu beradaptasi secara cepat, memahami budaya kerja institusi, serta berkontribusi optimal dalam mendukung pencapaian visi universitas. Prajabatan menjadi momentum penting untuk menanamkan komitmen integritas, profesionalisme, dan pelayanan prima sebagai bagian dari upaya berkelanjutan meningkatkan kualitas tata kelola dan daya saing perguruan tinggi. (akb/KP)